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课程名称: DRGs与RBRVS绩效管理在医院精细化管理中的应用高端培训班  
开课时间: 2017-07-29 
开课地区: 辽宁 大连 中山区  
价格: ¥ 1280  
培训天数: 2天  
课程分类: 绩效薪酬  
在线报名:
报名表格:
  400-680-6568

 

培训对象

 医院院长、主管副院长、质控办、财务科长、人事科长(人力资源部主任)、经管办主任、绩效办主任、医务科科长,核算办等相关医务人员

 

 

 

课程介绍

上课时间 课程内容 授课师资
7月29号 1、DRGs的定义、发展沿革
2、DRGs分组的基本原则(风险调控、评价与支付)
3、DRGs工作的组织管理与数据质控
4、单病种质量管理与评价
5、病首页与DRGs的关系以及如何正确填写病案首页
6、DRGs在医疗服务绩效评价中的应用
7、DRGs在医院精细化管理中的应用
8、DRGs在医保和农合领域的研究与应用 焦建军 教授
7月30号 1.何谓绩效管理?绩效管理四大步骤。
2.现在国内医院绩效制度的缺失。
3.医院绩效变革之实施步骤。
4.医院该用多少来发奖金?变动与固定比例应维持多少?医生、医技、护理、行后各类人员比例多少为合理?
5.医生科学绩效体系介绍(RBRVS、DRGs、AHP设定)。
6.护理人员绩效体系介绍(护理时数应用、工作当量、用人费率)。
7.医技人员绩效体系(工作当量、用人费率)。
8.行后人员绩效体系(科室贡献系数设定、个人岗位系数)。9.如何在绩效体系中纳入成本及质量考核。
10.中层管理人员绩效体系设定。
11.二次分配设定原则。案例分享
马作镪 教授

 

 

师资介绍

焦建军:现任国家DRGs质控中心 专家、数据字典组 组长,中日友好医院医务处 副处长、中日友好医院病案统计室 主任,北京市病案质量控制与改进中心 主任,北京医学会病案管理分会 副主任委员,北京市DRGs项目组 专家 数据字典组 组长,中华医院管理杂志 专家
马作镪:台湾医院精细化管理领军人物、中国医药大学(台湾)医务管理系教授、博士/硕士生导师;中医师全联会(台湾)顾问;美国田纳西大学管理学硕士 ;美国爱荷华大学博士。先后在美国爱荷华大学附属医院,美国John Deer HMO医院,台湾中国医药大学附设医院任职,现任上海复旦大学医院管理公司,北京清华大学继续教育特聘讲师,担任多家医院顾问,咨询及授课医院上百家,经验丰富。